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榕政辦〔2020〕73號(hào)《福州市人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)人才保障工作若干措施的通知》

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福州市人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)人才保障工作若干措施的通知





榕政辦〔2020〕73號(hào)





各縣(市)區(qū)人民政府、高新區(qū)管委會(huì),市直各委、辦、局(公司),市屬各高等院校,自貿(mào)區(qū)福州片區(qū)管委會(huì):


《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)人才保障工作的若干措施》已經(jīng)市政府研究同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。


福州市人民政府辦公廳

2020年6月24日

關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)人才保障工作的若干措施


為進(jìn)一步推動(dòng)我市數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,為示范企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障和優(yōu)質(zhì)的人才服務(wù),現(xiàn)提出以下措施:


一、適用范圍


本措施適用于2019年評(píng)定的《福州市民營(yíng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)名單》中的33家企業(yè)、2020年全省數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域“獨(dú)角獸”和“未來(lái)獨(dú)角獸”福州創(chuàng)新示范企業(yè)以及市服務(wù)業(yè)辦每年擇優(yōu)評(píng)選并經(jīng)市政府審定的市級(jí)平臺(tái)示范企業(yè)(不超過20家),其中住房保障措施適用于未享受省、市其他住房?jī)?yōu)惠政策的人才對(duì)象。


二、扶持措施


1.加強(qiáng)人才住房保障。逐年增加在交通便利及人才集中區(qū)域配套建設(shè)人才公寓的數(shù)量,其中在數(shù)字企業(yè)、平臺(tái)企業(yè)集聚區(qū)域的新建人才公寓,可專門劃定為數(shù)字人才社區(qū)(公寓)。在全市保障人才的公共租賃住房中,每年單列1000套以上住房面向數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)無(wú)房人才定向配租,參照福州市租賃住房保障體系執(zhí)行。同時(shí),每年單列不少于100套限價(jià)商品房,按人才限價(jià)房?jī)r(jià)格配售給數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)人才。鼓勵(lì)企業(yè)利用工業(yè)園區(qū)閑置配套用地、閑置廠房新(改)建職工宿舍等社會(huì)租賃住房保障人才住房需求。〔責(zé)任單位:各縣(市)區(qū)政府、市自然資源和規(guī)劃局、市房管局、市人才集團(tuán)、市人社局、市大數(shù)據(jù)委、市商務(wù)局〕


2.加大教育優(yōu)惠力度。對(duì)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)工薪個(gè)人所得稅年納稅額2萬(wàn)元以上的管理及技術(shù)骨干人員,其子女入園、入義務(wù)教育階段中小學(xué),由市、縣兩級(jí)教育部門統(tǒng)籌安排優(yōu)質(zhì)學(xué)校?!藏?zé)任單位:市教育局、各縣(市)區(qū)政府、市稅務(wù)局、市大數(shù)據(jù)委、市商務(wù)局〕


3.給予人才名額傾斜。不斷優(yōu)化完善市級(jí)人才認(rèn)定辦法,增強(qiáng)人才認(rèn)定和扶持的精準(zhǔn)度。根據(jù)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)奉獻(xiàn)度、貢獻(xiàn)度、知名度、匹配度原則,“閩都英才”評(píng)選工作對(duì)示范企業(yè)人才適當(dāng)傾斜,實(shí)行示范企業(yè)自主推薦配額制,經(jīng)認(rèn)定入選的享受資金補(bǔ)助、交通便捷等專屬服務(wù)?!藏?zé)任單位:市委人才辦、市人社局、市大數(shù)據(jù)委、市商務(wù)局〕


4.優(yōu)化人才服務(wù)工作。加快人才集團(tuán)實(shí)體化運(yùn)作進(jìn)程,推動(dòng)市人才集團(tuán)參與人才公寓運(yùn)營(yíng)管理,同時(shí)加強(qiáng)代辦服務(wù)、人才引進(jìn)等工作,及時(shí)梳理匯總數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)需求,為企業(yè)提供人才政策解讀、人才落戶、人才公寓申報(bào)、項(xiàng)目申報(bào)等一體化代辦服務(wù)。充分利用“榕e人才”就業(yè)服務(wù)平臺(tái),為重點(diǎn)企業(yè)開展云上引才,帶領(lǐng)企業(yè)赴人才富集的高校、城市開展專項(xiàng)人才引進(jìn)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)人才與企業(yè)精準(zhǔn)對(duì)接?!藏?zé)任單位:市人才集團(tuán)、市人社局、市委人才辦、市大數(shù)據(jù)委、市商務(wù)局〕


三、其他事項(xiàng)


1.市本級(jí)相關(guān)政策,按照“就高不重復(fù)”原則執(zhí)行。


2.該措施自印發(fā)之日起施行,有效期至2021年12月31日。




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